为深入推动“树立精品意识、实施精品战略、打造精品案件、争做精品法官”活动的开展，新林区人民法院根据大兴安岭地区中院“人民法官为人民”主题实践活动的总体工作布局，和王启胜院长提出的“三升三降”的工作目标，成立了案件评查工作组，制定了详尽的评查方案，对2012年前三个季度的案件进了“三评查”（庭审评查、合议评查、裁判文书评查）, 围绕“干什么练什么、缺什么补什么”的评查原则，不走过场，不搞形式，给办案法官“露脸儿”，给案件进行“挑刺儿”。尤其是每季度中院对每名法官、每起案件的评查通报，激发了办案法官的荣誉感、责任感和使命感，使“三评查”活动的内容更加全面、具体和细化，确保了在提升队伍素质、提升审判质量、提高案件质量上取得了新成效。

　　通过对前三个季度的民商事、刑事、执行等各类共计140件案件的评查，针对查出的共性问题（如撤诉裁定书适用法律不当、调解案件诉讼费列项不规范等）及个性问题（如审理报告需要详细阐述，打印文书需要清晰、送达证上签字的人无合法授权、调解协议与调解书的内容不一致、调解书中数字大小写不规范等问题）找出差距并进行了集中整改。院长刘军认为庭审驾驭能力、适用法律能力和裁判文书制作能力是法官从事审判工作的核心。抓好评查活动的常态化和长效机制的建立，活动才更具有生命力。

　　通过“三评查”活动的开展，全院干警，特别是法官进一步端正了审判理念、优化了裁判方法、提高了司法能力。新林区人民法院以此为契机，认真查找工作中的薄弱环节，完善司法能力建设长效机制，健全审判管理制度，更好地促进了队伍素质和审判质量的不断提高，进一步提升了司法的公信和权威。