阿木尔林区基层法院充分发挥审判职能作用，将林业局党委提出的“五双”工程融入到各项工作当中，把提升党组织的战斗力与提高党员队伍素质结合起来，把提高班子的整体水平与提高党员的责任意识结合起来。通过创新形式抓学习，创新思路抓素质，创新方法抓业绩，使干警的服务意识、大局意识、群众意识进一步增强，党员干部的素质得到提升，班子的领导能力得到锻炼，党组织的号召力得到进一步增强，法院司法公信力得到明显提升。

一是开展“双学”，建设学习型党组织。法院以创建 “四优”法院、学习型党组织为重点，通过采取班子成员中心组学习、中层干部学习、全院干警业务考试等多种形式，学政治理论，学业务技能，提高整体队伍素质。

二是开展“双比”，强化服务型干部培养。法院开展法官“七进”、“访企业、促发展、提建议”、“无讼林场创建”、“网格化”管理等活动，强化服务型干部培养，构建多层化服务核心，比岗位贡献，比服务成效。

三是开展“双帮”，形成常态化服务机制。法院开展“千名党员牵手千户家庭办千件事”活动、党员志愿者服务队活动，帮扶困难群众；鼓励干警参与林下资源承包，扶持干警发展新兴替代产业，帮扶干警增收致富。

四是开展“双树”，争做先进、文明干警。法院以“树时代典型，树文明新风”为目标，注重树立和培养先优典型，开展“争做先进法院、争当文明法官”活动，在组织上为树立培养先进典型提供最有力的保障。

五是开展“双创”，营造廉洁、优美环境。法院以“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩”为工作思路，创先进班子，创优美环境。实行党组织全覆盖，把党支部建在法庭；围绕网格化服务，推进社区服务提档升级；注重美化办公环境，注重法院精神文明创建工作。